为促进公司毕业生更加充分更高质量就业，同时也为用人单位来校招聘人才搭建平台，2022年10月26日，永利集团联合北京盛世华人供应链管理有限公司开展首场人才招聘会。北京盛世华人供应链管理有限公司人力资源部负责人及工作人员到场，与永利集团的同学们展开交流并做线下招聘面试。作为公司就业市场开拓和维护的首场活动，这标志着公司2023届毕业生就业工作正式全面启动。

北京盛世华人人力资源部负责人首先向面试同学介绍了企业的具体情况，负责人表示北京盛世华人供应链管理有限公司，作为唯一参与医药及医疗GSP法规修订的第三方物流企业，在医药物流领域始终秉持“为人类健康保驾护航”的企业使命以及“诚信专业、客户至上、安全高效、创新卓越”的价值观，不断用技术创新引领行业发展。同时负责人表示欢迎大家怀抱着一颗热忱的心，加入到盛世华人大家庭中。

随后，面试采取分组面试的形式，3名同学一组进行分组面试与问题回答。同学们逐一自我介绍后，针对医药企业发展、专业技能拓展、岗位预期设想、组织优化等问题进行一对一问答以及相关案例分析小组讨论。

通过此次面试，北京盛世华人人力资源部与同学们充分交流，使同学们从企业视角了解到我国医药冷链物流行业发展的现状和趋势。更是为优质的用人单位和物流相关专业毕业生搭建了双选平台，进一步促使2023届毕业生认清当前严峻的就业形势，不断提高自身素质，争取以最佳的状态迎接新的挑战。