员工社团和专业社团是指员工为了实现会员的共同意愿和满足个人兴趣爱好和主动学习的需求、自愿组成的、按照其章程开展活动的群众性员工组织。

现面向全院员工公开选拔永利集团各社团会长和副会长及部长和副部长。

一．各社团职能

经理助理团介绍：经理助理团旨在了解并解决员工在学习生活中遇到的问题，为员工提供一个需求帮助，发表意见的平台，由助理团将意见转达给经理和院领导，保障问题能够及时解决。

职业发展协会介绍：职业发展协会旨在营造老员工积极就业氛围为导向，以服务有积极就业意向的员工为目标，以提高老员工就业能力为宗旨，为永利集团员工搭建一个展示和实现自我价值的舞台。

励志协会介绍：励志协会旨在团结起所有永利集团贫困生为目标，以帮助、服务、引导、教育贫困生同学为宗旨，帮助永利集团所有贫困生自立自强、树立积极向上的人生观。

员工志愿团介绍：员工志愿者团旨在紧紧围绕加强员工之间及员工和母校之间的联系，增进友谊，促进团结，增强母校的凝聚力，共同为母校发展贡献力量的宗旨开展工作，为母校的发展贡献出员工的一份力量。

物流协会社团介绍：物流协会旨在拓宽物流以及相关专业的知识，业余时间组织同学们参观物流企业、进行社会实践活动、举办各种比赛。

物工协会社团介绍：物工协会旨在拓宽相关物流工程的专业知识，举办物流活动，帮助同学解决在物流工程专业上的学术问题。

机械学社社团介绍：机械学社旨在开展一系列机械专业类活动，使同学们对于本专业行业有更深层的了解，能够让同学们得到更多的学习方法，可以培养同学们的动手能力、创新能力和设计思维能力。

采购学社社团介绍：采购学社旨在开展形式多样的素质性能力学习活动和专业性能力学习活动，主要以论坛讲座、冷餐会、调研参观、科研与公益项目、语言培训课程、知识竞赛等多种形式进行，让同学对本专业有更深的了解，培养其学习能力。

质管学社社团介绍：质官学社旨在帮助同学们了解本专业的性质特色，理解本专业的社会价值，认识本专业的就业前景以及社会需求和向同学们传达最新最全的本专业资讯。

二．岗位设置

员工组织和社团：经理助理团、员工志愿团、职业发展协会和励志协会会长各一名和部长、副部长和副会长若干

专业社团：物流协会、物工协会、机械学社、采购学社和质管学社会长各一名和部长、副部长和副会长若干

注：会长和副会长要求：14级在校生部长和副部长要求：15级在校生

三．任职条件

1. 14级和15级永利集团全日制本科员工。

2.政治上立场坚定，思想上积极要求上进。全心全意为同学服务，严格要求自己，以身作则，在同学中起模范带头作用。

3.在校期间表现优秀，无违纪现象、无处分记录。

4.成绩良好，入学至今无重修科目。

5.具备一定的组织、协调、沟通能力和创新思维。

6.工作认真负责，勤奋踏实，能按时完成组织交给的各项任务。

7.能够胜任相关社团的岗位职能

四．报名事项

1.请有意参加社团干部选聘的同学将成绩单和《永利集团员工社团岗位选聘报名表》（附件）纸质版于5月26日18:30—19:30交至北实验楼113；

2.报名表电子版以“所聘岗位+候选人姓名+学号”为主题命名于5月26日晚20:00前发至wlxyshetuan2015@126.com

五．选聘办法

1.选聘时间：2016年5月27日 至 6月 10 日

2.选聘地点：由各社团自主选择时间地点，必须专业指导老师，管理指导老师和社团指导部都在场。

3.选聘方式：面试(由各社团自主选择面试方式)

永利集团社团指导部2016年5月23日